MEDIANE-AXEGE s'agrandit

MEDIANE-AXEGE se rapproche d'ADMILIA et devient la référence des solutions de gestion publique.

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AxegeSanté Pilotage médico-économique

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440 établissements

MEDIANE c'est aujourd'hui plus de 440 éts publics de santé

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MEDIANE

LA solution administrative intégrée

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Dossier agent, déclaration et transferts, veille réglementaire

GESTION DES ESSOURCES HUMAINES

Dossier Agent Complet

M-GRH optimise la gestion des carrières des agents. La gestion du personnel MEDIANE intègre l’ensemble des historiques de carrière et la vie administrative de l’agent.

Le dossier administratif vu par MEDIANE donne l’accès aux composants essentiels comme : 
Le suivi administratif ;
- L’élaboration des décisions et contrats ;
- Le suivi de l’absentéisme (calcul automatique des droits statutaires) ;
- La notation ;
- La gestion des Commissions Administratives Paritaires ;
- Le calcul de la prime de service ;
- Les simulations de paie ;
- La visualisation & édition des bulletins de paie.

 

Déclarations sociales et transfert des données

L’outil M-GRH propose un ensemble d’éditions permettant la réalisation des données sociales mensuelles et annuelles comme :
- La déclaration URSAFF.
- La production des états sociaux, des demandes de remboursements FEH, des attestations pôle emploi, etc.
- La déclaration annuelle des salaires (N4DS).

Dans le cadre de la dématérialisation des flux vers la trésorerie, M-GRH propose également :
- La transmission des pièces justificatives dématérialisées (Décisions, Contrats, PJ agents).

- La dématérialisation des bulletins de paie.

 

Outil de statistiques intégré

M-GRH propose plusieurs modules d’extraction de contrôle et de suivi statistique multi critères orientés vers :
- Le suivi des effectifs ;
- Le suivi des dépenses ;

- L’aide à la réalisation de l’EPRD.

Notre outil d’analyse budgétaire permet de réaliser une projection de dépenses sur plusieurs exercices.
Nos outils permettent également la réalisation du Bilan social et de la SAE.
L’ensemble de ces fonctionnalités vous permet donc de répondre aisément aux enquêtes des hautes autorités.

 

Environnement personnalisable

Avec le système de widget propre à chaque utilisateur, l’interface s’adapte au profil et au besoin des professionnels RH.
Ainsi les utilisateurs en charge du suivi de l’absentéisme pourront organiser le dossier agent autour de cet axe, le responsable de la formation pourra avoir un accès centré sur le suivi des formations, etc.
L’organisation du dossier et les items qui le composent peuvent être modifiés, déplacés au bon vouloir des utilisateurs du logiciel M-GRH.

 

Veille réglementaire

La veille réglementaire assurée par nos équipes d’experts permet de recevoir toutes les actualités règlementaires dès leurs parutions via nos mailings.
Avec l’option assistance de niveau 2, nos équipes se chargent de l’intégration des évolutions réglementaires dans l’outil de travail M-GRH.
Les données sont ainsi fiabilisées et conformes à la réglementation.

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